Hajnal Géza

Hajnal Géza

HR igazgató, Bonafarm Csoport

Hajnal Géza karrierje során a Telenor csoportban irányította felsővezetőként a termék- és szolgáltatás-fejlesztés, IT fejlesztés, marketing és üzletfejlesztési területeket a magyarországi operációban és nemzetközi projektekben 10 éven keresztül. 2008-ban megalapította Magyarország meghatározó vállalati tréning és tanácsadó cégét, ahol tanácsadóként, trénerként és coach-ként közel 100 cég szervezet- és vezetőfejlesztését valamint a HR terület irányítását támogatta a közép-európai régióban. 2017-től Közép-Európa legnagyobb élelmiszer-gazdasági cégcsoportja, a Bonafarm Csoport HR igazgatója, ahol a cégstratégia, a szervezeti kultúra, a felsővezetői működés, a Csoport irányítás és a HR transzformáció a fő fókuszai. Első diplomáját a Budapesti Műszaki Egyetem Villamosmérnöki Karán szerezte, melyet Gazdasági és Pénzügyi menedzsment, valamint Vállalat-menedzsmentdiplomákkal bővített. Mester-coach és szupervizor minősítését a KPMG-nél szerezte 2012-ben.